Wat is vereist?
- HBO-diploma
- Minimaal 2 jaar relevante werkervaring
- Branchediploma Schadebehandelaar/Acceptant Motorrijtuigverzekeringen, Diploma Personenschade licht letsel
- Uitstekende communicatieve vaardigheden, kunnen luisteren en inlevingsvermogen
- Uitstekende beheersing Nederlandse en Engelse taal
- Je kan goed zelfstandig werken en vanuit collegialiteit en verantwoordelijkheidsgevoel ook goed samenwerken
Wat krijg je?
- €3.029 - €4.545 bruto p/m (obv fulltime)
- 13e maand
- 38-urige werkweek
- 27 vakantiedagen
- Ontwikkelingsmogelijkheden
- Reiskostenvergoeding (0,21 cent per km tot een max. van 35 km of OV vergoeding), arbeidsvoorwaardenkeuzesysteem en zomeruitkering
- Bij fulltime dienstverband 2 kantoordagen en 3 thuiswerkdagen
- Laptop
- 'Great Place to Work' gecertificeerde organisatie
- Jaarcontract bij aanvang met intentie tot een vaste aanstelling
Wat doe je?
- 70% Behandelen schadedossiers
- 15% Intern overleg
- 15% Administratie
Deze vacature is gemaakt op basis van gesprekken met medewerkers in de functie. Zo krijg jij een realistisch beeld van de baan.
Stel direct een vraag
Carlo Meyborg
Corporate Recruiter
Vacature
Als Personenschadebehandelaar bij de Vereende behandel je personenschades die worden gemeld bij het Waarborgfonds Motorverkeer, de Vereende of het Nederlands Bureau. Je onderzoekt dekking en aansprakelijkheid, en zorgt er vervolgens voor dat een benadeelde zo goed mogelijk schadeloos wordt gesteld. Hiervoor schakel je, indien nodig, met diverse externe partijen zoals de medisch adviseur, de buitendienst of de arbeidsdeskundige. Tijdens de schadebehandeling heb je de regie over alle betrokken partijen. Door het opstellen en volgen van een behandelplan zorg je voor een vlotte afwikkeling.
Als je het leuk vindt om mensen te helpen en je flink wat geduld hebt, dan is dit een baan voor jou.
Werkweek
Rianne Veenstra
Op een leuke dag kan ik mensen echt helpen en zijn ze daar ook dankbaar voor.
Op een minder leuke dag word ik vaak gebeld waardoor ik minder gedaan krijg dan ik zou willen en daardoor ga ik naar huis in de wetenschap dat ik morgen een hoop te doen heb.
- 07:00
- 08:00
- 09:00
- 10:00
- 11:00
- 12:00
- 13:00
- 14:00
- 15:00
- 16:00
- 17:00
-
- Lunch
- Teamoverleg
- Behandelen schadedossiers
- Behandelen schadedossiers
- Administratie
- Behandelen schadedossiers
-
- Lunch
- Behandelen schadedossiers
- Behandelen schadedossiers
- Keek op de week
- Behandelen schadedossiers
- Administratie
-
- Lunch
- Behandelen schadedossiers
- Behandelen schadedossiers
- Overleg collega
- Behandelen schadedossiers
- Administratie
-
- Lunch
- Behandelen schadedossiers
- Behandelen schadedossiers
- Overleg collega
- Behandelen schadedossiers
-
- Lunch
- Behandelen schadedossiers
- Behandelen schadedossiers
- Overleg collega
- Behandelen schadedossiers
Voorbeeld uit de praktijk
Groeipad
Er zijn voldoende mogelijkheden om je te blijven ontwikkelen in je vakgebied en de verzekeringsbranche. De Vereende faciliteert dit graag in overleg met jou.
Werken bij de Vereende
De Vereende is actief in de schadeverzekeringsmarkt en is er voor allerlei zaken die gewone verzekeraars niet oppakken. We verzekeren bijzondere risico’s (AVP voor ex-gedetineerden of autoverzekering voor mensen met een hoog schadeverloop) en de beroepsaansprakelijkheid van financieel adviseurs en makelaars. Ook voert de Vereende werkzaamheden uit voor het Waarborgfonds Motorverkeer, het Nederlands Bureau der Motorrijtuigverzekeraars, de Atoompool en de NHT (terrorismepool). Met een maatschappelijk belangrijke vangnetrol zijn we een onmisbare schakel in verzekeringsland.
In het najaar van 2022 heeft de Vereende met behulp van Great Place to Work, de mening van haar medewerkers gevraagd over de organisatie. Maar liefst 85 procent heeft zijn of haar mening gegeven. De Vereende is hiermee getoetst op de Great Place to Work-criteria: de mate van vertrouwen, trots en plezier. Het resultaat is goed, want de organisatie is met een score van 77 procent officieel een Great Place to Work. De medewerkers geven de hoogste score aan rechtvaardigheid: iedereen wordt eerlijk en gelijk behandeld, ongeacht persoonskenmerken. Daarnaast ervaren medewerkers de Vereende als fysiek veilige werkomgeving waar iedereen zichzelf kan zijn. Alles bij elkaar, vindt 89 procent van de medewerkers de Vereende een Great Place to Work.
- Kantoor in Rijswijk
- 53% / 47%
- Gem. leeftijd 45 jaar
- 145 werknemers